CUP: B71H13000750009
Creazione Impresa - S.G.H. MONTAGGI E MANUTENZIONE DI GASMI ABDEL KADER
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Funding monitored
€ 12,144.00
of which cohesion funds
€ 12,144.00
Given name | Amount |
---|---|
European Union | 4811.61 |
Revolving Fund (National co-financing) | 6179.03 |
Region | 1153.36 |
Payments monitored
€ 12,144.00
of which cohesion funds
€ 12,144.00
Year | Amount | Cumulative amount | Percentage on public financing |
---|---|---|---|
2011 | 12144.01 | 12144.01 | 100 |
2012 | -0.01 | 12144.00 | 100 |
State of progress
Completed
Expected start: 11/05/2011
Effective start: 11/05/2011
Expected end: 10/05/2012
Effective end: 21/12/2012
Type
- Procurement of goods and services
- ASSISTENZA
Theme
- Employment and labour
- Sostegno per l'occupazione indipendente e per l'avvio di imprese
Territory
Entities
- Planning body
- AMMINISTRAZIONE PROVINCIALE DI ANCONA
- Implementing body
- S.G.H. MONTAGGI E MANUTENZIONE DI GASMI ABDEL KADER
- Beneficiary
- S.G.H. MONTAGGI E MANUTENZIONE DI GASMI ABDEL KADER
- Executor
- S.G.H. MONTAGGI E MANUTENZIONE DI GASMI ABDEL KADER
- Priority QSN
- Inclusione sociale e servizi per la qualità della vita e l'attrattività territoriale
- General objective QSN
- Promuovere una società inclusiva e garantire condizioni di sicurezza al fine di migliorare, in modo permanente, le condizioni di contesto che più direttamente favoriscono lo sviluppo
- Specific objective QSN
- Migliorare la qualità e l'equità della partecipazione sociale e lavorativa, attraverso maggiore integrazione e accessibilità dei servizi di protezione sociale, di cura e conciliazione e dei sistemi di formazione, apprendimento e lavoro, con particolare attenzione alle pari opportunità e alle azioni di antidiscriminazione
Programming area
- Programme
- ROP RCE ESF MARCHE
- European Social Fund (ESF)
- 2007-2013 EU Structural Funds
- Cohesion funds
- € 12,144.00
- Payments on cohesion funds
- € 12,144.00
- Axis
- Asse III - Inclusione sociale
- Operational objective
- Sviluppare percorsi d'integrazione e migliorare il (re)inserimento lavorativo dei soggetti svantaggiati per combattere ogni forma di discriminazione nel mercato del lavoro.
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