CUP: C33J12000080001
LE NUOVE FRONTIERE TECNOLOGICHE PER LA CRESCITA AZIENDALE
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Funding monitored
€ 40,562.40
of which cohesion funds
€ 40,562.40
| Given name | Amount |
|---|---|
| European Union | 11357.34 |
| Revolving Fund (National co-financing) | 19518.60 |
| Region | 9686.46 |
- Economies:
- € 4,587.60
Payments monitored
€ 40,562.40
of which cohesion funds
€ 40,562.40
| Year | Amount | Cumulative amount | Percentage on public financing |
|---|---|---|---|
| 2012 | 9030.00 | 9030.00 | 22 |
| 2013 | 18325.69 | 27355.69 | 67 |
| 2014 | 6939.81 | 34295.50 | 84 |
| 2015 | 6266.90 | 40562.40 | 100 |
State of progress
Completed
Expected start: 30/07/2012
Effective start: 01/10/2012
Expected end: 30/07/2015
Effective end: 27/06/2014
Type
- Incentives for firms
- ACQUISTO SERVIZI REALI (INCLUDE FORMAZIONE)
Theme
- Employment and labour
- Sviluppo di sistemi e strategie di apprendimento permanente nelle imprese; formazione e servizi per i dipendenti
Territory
Entities
- Planning body
- AGENZIA DEL LAVORO - UFFICIO POLITICHE DEL LAVORO A FINANZIAMENTO EUROPEO
- Implementing body
- INTERLINE SRL
- Priority QSN
- Miglioramento e valorizzazione delle risorse umane
- General objective QSN
- Migliorare la capacità di adattamento, innovazione e competitività delle persone e degli attori economici del sistema
- Specific objective QSN
- Indirizzare il sistema di formazione continua a sostegno della capacità di adattamento dei lavoratori
Programming area
- Programme
- ROP RCE ESF PA TRENTO
- European Social Fund (ESF)
- 2007-2013 EU Structural Funds
- Cohesion funds
- € 40,562.40
- Payments on cohesion funds
- € 40,562.40
- Axis
- Adattabilità
- Operational objective
- Sviluppare sistemi di formazione continua e sostenere l'adattabilità dei lavoratori.