CUP: C63J09000630001
Qualità di processo quale strategia anticrisi: implementazione e certificabilità in Odorizzi Germano e C. Snc
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Funding monitored
€ 80,079.75
of which cohesion funds
€ 80,079.75
| Given name | Amount |
|---|---|
| European Union | 22422.07 |
| Revolving Fund (National co-financing) | 38534.32 |
| Region | 19123.36 |
- Economies:
- € 3,699.92
Payments monitored
€ 80,079.75
of which cohesion funds
€ 80,079.75
| Year | Amount | Cumulative amount | Percentage on public financing |
|---|---|---|---|
| 2010 | 41143.93 | 41143.93 | 51 |
| 2011 | 38935.82 | 80079.75 | 100 |
State of progress
Completed
Expected start: 16/11/2009
Effective start: 15/01/2010
Expected end: 16/11/2012
Effective end: 28/06/2011
Type
- Incentives for firms
- ACQUISTO SERVIZI REALI (INCLUDE FORMAZIONE)
Theme
- Employment and labour
- Sviluppo di sistemi e strategie di apprendimento permanente nelle imprese; formazione e servizi per i dipendenti
Territory
Entities
- Planning body
- AGENZIA DEL LAVORO - UFFICIO POLITICHE DEL LAVORO A FINANZIAMENTO EUROPEO
- Implementing body
- OFFICINA MECCANICA ODORIZZI GERMANO E C. SNC
- Priority QSN
- Miglioramento e valorizzazione delle risorse umane
- General objective QSN
- Migliorare la capacità di adattamento, innovazione e competitività delle persone e degli attori economici del sistema
- Specific objective QSN
- Indirizzare il sistema di formazione continua a sostegno della capacità di adattamento dei lavoratori
Programming area
- Programme
- ROP RCE ESF PA TRENTO
- European Social Fund (ESF)
- 2007-2013 EU Structural Funds
- Cohesion funds
- € 80,079.75
- Payments on cohesion funds
- € 80,079.75
- Axis
- Adattabilità
- Operational objective
- Sviluppare sistemi di formazione continua e sostenere l'adattabilità dei lavoratori.
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