CUP: J38F08000040006
INCENTIVI ALLE IMPRESE PER LA REALIZZAZIONE DI SERVIZI PER LA CONCILIAZIONE TRA TEMPI DI VITA E TEMPI DI LAVORO- LEONIA SPA - COD. 21
Download project
Funding monitored
€ 449,982.00
of which cohesion funds
€ 449,982.00
| Given name | Amount |
|---|---|
| European Union | 199992.00 |
| Revolving Fund (National co-financing) | 174993.00 |
| Region | 74997.00 |
- Other resources - Private:
- € 44,048
Payments monitored
€ 494,030.48
of which cohesion funds
€ 444,627.43
| Year | Amount | Cumulative amount | Percentage on public financing |
|---|---|---|---|
| 2009 | 399984.00 | 399984.00 | 88 |
| 2010 | 0 | 399984.00 | 88 |
| 2011 | 0 | 399984.00 | 88 |
| 2012 | 94046.48 | 494030.48 | 109 |
State of progress
Completed
Expected start: 03/04/2009
Effective start: 03/04/2009
Expected end: 06/12/2011
Effective end: 06/12/2011
Type
- Incentives for firms
- INCENTIVI AL LAVORO
Theme
- Employment and labour
- Progettazione e disseminazione di modi più produttivi per organizzare il lavoro
Territory
Entities
- Planning body
- REGIONE CALABRIA
- Implementing body
- REGIONE CALABRIA
- Beneficiary
- REGIONE CALABRIA
- Executor
- LEONIA SOCIETA PER AZIONI
- Priority QSN
- Miglioramento e valorizzazione delle risorse umane
- General objective QSN
- Migliorare la capacità di adattamento, innovazione e competitività delle persone e degli attori economici del sistema
- Specific objective QSN
- Indirizzare il sistema di formazione continua a sostegno della capacità di adattamento dei lavoratori
Programming area
- European Social Fund (ESF)
- 2007-2013 EU Structural Funds
- Programme
- ROP CONV ESF CALABRIA
- Axis
- Adattabilità
- Operational objective
- Favorire la diffusione di modelli organizzativi flessibili capaci di conciliare le esigenze di competitività delle imprese con le esigenze di sicurezza, stabilità e conciliazione al di fuori di quanto previsto dalla contrattazione collettiva.