PRO.WED - TECNICO DELLA PROGETTAZIONE E ORGANIZZAZIONE DI MANIFESTAZIONI CONGRESSUALI, FIERE, CONVEGNI
Il progetto strategico PRO.WED vuole intervenire sul mercato dei matrimoni degli stranieri, (settore con sempre maggiore espansione nel territorio Toscano) formando le professionalit? legate alla wedding destination, realizzando interventi formativi ad hoc per qualificare il settore a livello locale, con lo scopo di aumentare la quota di mercato della Toscana attraverso un potenziamento dell?offerta di servizi di qualit? legati al turismi del wedding. Percorso formativo per ?tecnico della progettazione e organizzazione di manifestazioni congressuali, fiere, convegni?. Attraverso questa figura si intende formare un vero e proprio wedding planner che possa organizzare l??evento matrimonio? mettendo a sistema tutta la filiera legata ad un territorio, valorizzando al contempo il territorio stesso.
Implementation indicators
Disoccupati, compresi i disoccupati di lunga durata (femmine)
- Target
- 9 persone
- Achieved
- 9 persone
Disoccupati, compresi i disoccupati di lunga durata (maschi)
- Target
- 5 persone
- Achieved
- 5 persone
Disoccupati di lungo periodo (femmine)
- Target
- 4 persone
- Achieved
- 4 persone
Disoccupati di lungo periodo (maschi)
- Target
- 3 persone
- Achieved
- 3 persone
Persone di eta' inferiore a 25 anni (femmine)
- Target
- 1 persone
- Achieved
- 1 persone
Persone di eta' superiore a 54 anni (femmine)
- Target
- 2 persone
- Achieved
- 2 persone
Persone di eta' superiore a 54 anni (maschi)
- Target
- 1 perso
- Achieved
- 1 perso
Persone di eta' superiore a 54 anni che sono disoccupati, inclusi i disoccupati di lungo periodo, o inattivi e che non seguono un corso di insegnamento o una formazione (femmine)
- Target
- 2 persone
- Achieved
- 2 persone
Persone di eta' superiore a 54 anni che sono disoccupati, inclusi i disoccupati di lungo periodo, o inattivi e che non seguono un corso di insegnamento o una formazione (maschi)
- Target
- 1 perso
- Achieved
- 1 perso
Titolari di un diploma di insegnamento secondario superiore (ISCED 3) o di un diploma di istruzione post secondaria (ISCED 4) (femmine)
- Target
- 6 persone
- Achieved
- 6 persone
Titolari di un diploma di insegnamento secondario superiore (ISCED 3) o di un diploma di istruzione post secondaria (ISCED 4) (maschi)
- Target
- 4 persone
- Achieved
- 4 persone
Titolari di un diploma di istruzione terziaria (ISCED da 5 a 8) (femmine)
- Target
- 3 persone
- Achieved
- 3 persone
Titolari di un diploma di istruzione terziaria (ISCED da 5 a 8) (maschi)
- Target
- 1 persone
- Achieved
- 1 persone
Migranti, i partecipanti di origine straniera, le minoranze (comprese le comunita' emarginate come i Rom) (femmine)
- Target
- 3 persone
- Achieved
- 3 persone
Partecipanti con disabilita' (maschi)
- Target
- 1 persone
- Achieved
- 1 persone
Altre persone svantaggiate (femmine)
- Target
- 1 persone
- Achieved
- 1 persone
Numero di progetti destinati alle pubbliche amministrazioni o ai servizi pubblici a livello nazionale, regionale o locale
- Target
- 1 num
- Achieved
- 1 num
- Slide 1
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- Slide 11
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- Slide 14
- Slide 15
- Slide 16
- Slide 17
| Given name | Amount |
|---|---|
| European Union | 50256.00 |
- Economies:
- € 3,312.00
| Year | Amount | Cumulative amount | Percentage on public financing |
|---|---|---|---|
| 2019 | 17331.60 | 17331.60 | 34 |
| 2020 | 26300.40 | 43632.00 | 86 |
| 2021 | 6624.00 | 50256.00 | 100 |
State of progress
Entities
- Planning body
- CARLO CATTANEO
- Implementing body
-
S. GIOVANNI BOSCO
FORMATICA SOCIET?? CONSORTILE A RESPONSABILIT?? LIMITATA
FO.RI.UM. SOCIETA' COOPERATIVA
EUROBIC TOSCANA SUD S.R.L.
COPERNICO - SOCIETA' CONSORTILE A RESPONSABILITA' LIMITATA
CNA - ASSOCIAZIONE PROVINCIALE DI PISA
CENTRO L.I.F.E. - LAVORO INFORMAZIONE FORMAZIONE EDUCAZIONE - Beneficiary
- CARLO CATTANEO
Programming area
- Programme
- ROP ESF TUSCANY
- European Social Fund (ESF)
- 2014-2020 EU Structural Funds
- Cohesion funds
- € 50,256.00
- Payments on cohesion funds
- € 50,256.00
- Axis
- ISTRUZIONE E FORMAZIONE
- Specific objective
- Accrescimento delle competenze della forza lavoro e agevolare la mobilità , l'inserimento/reinserimento lavorativo