CUP: H35C13000350007
LEAN ACCOUNTING A SUPPORTO DELLÿAZIENDA
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Costo pubblico monitorato
€ 56.037,30
di cui risorse coesione
€ 56.037,30
| Nome | Ammontare |
|---|---|
| Unione europea | 27289.20 |
| Fondo di Rotazione (Co-finanziamento nazionale) | 28748.10 |
- Economie:
- € 4.234,70
Pagamenti monitorati
€ 56.037,30
di cui risorse coesione
€ 56.037,30
| Anno | Ammontare | Ammontare cumulato | Percentuale su finanziamento pubblico |
|---|---|---|---|
| 2013 | 18081.60 | 18081.60 | 32 |
| 2014 | 38704.00 | 56785.60 | 101 |
| 2015 | -748.30 | 56037.30 | 100 |
Stato di avanzamento del progetto
Concluso
Inizio previsto: 04/04/2013
Inizio effettivo: 02/05/2013
Fine prevista: 31/05/2014
Fine effettiva: 30/05/2014
Natura
- Acquisto beni e servizi
- CORSI DI FORMAZIONE
Tema
- Occupazione e lavoro
- Sviluppo di sistemi e strategie di apprendimento permanente nelle imprese; formazione e servizi per i dipendenti
Territorio
Soggetti
- Programmatore
- REGIONE DEL VENETO
- Attuatore
- CASA VINICOLA SARTORI S.P.A.
- Priorità QSN
- Miglioramento e valorizzazione delle risorse umane
- Obiettivo generale QSN
- Migliorare la capacità di adattamento, innovazione e competitività delle persone e degli attori economici del sistema
- Obiettivo specifico QSN
- Indirizzare il sistema di formazione continua a sostegno della capacità di adattamento dei lavoratori
Ambito di programmazione
- Programma
- POR CRO FSE VENETO
- Fondo Sociale Europeo (FSE)
- Fondi Strutturali relativi alla programmazione 2007-2013
- Risorse coesione
- € 56.037,30
- Pagamenti su risorse coesione
- € 56.037,30
- Asse
- Adattabilità
- Obiettivo operativo
- Favorire la formazione permanente dei lavoratori e maggiori investimenti in risorse umane da parte delle imprese private, specialmente le PMI.
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