CUP: I47B13000110006
VOUCHER ASSE III OB. SPEC. G
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Costo pubblico monitorato
€ 610.000,00
di cui risorse coesione
€ 610.000,00
Nome | Ammontare |
---|---|
Unione europea | 305000.00 |
Fondo di Rotazione (Co-finanziamento nazionale) | 294998.27 |
Regione | 10001.73 |
Pagamenti monitorati
€ 608.191,40
di cui risorse coesione
€ 608.191,40
Anno | Ammontare | Ammontare cumulato | Percentuale su finanziamento pubblico |
---|---|---|---|
2016 | 608191.40 | 608191.40 | 99 |
Stato di avanzamento del progetto
Liquidato
Inizio previsto: 30/01/2014
Inizio effettivo: non disponibile
Fine prevista: 31/12/2015
Fine effettiva: non disponibile
Natura
- Contributi a persone
- ACQUISTO SERVIZI REALI (INCLUSA FORMAZIONE)
Tema
- Occupazione e lavoro
- Sviluppo di sistemi e strategie di apprendimento permanente nelle imprese; formazione e servizi per i dipendenti
Territorio
Soggetti
- Programmatore
- AMMINISTRAZIONE PROVINCIALE DI FROSINONE
- Attuatore
- AMMINISTRAZIONE PROVINCIALE DI FROSINONE
- Beneficiario
- AMMINISTRAZIONE PROVINCIALE DI FROSINONE
- Realizzatore
- AMMINISTRAZIONE PROVINCIALE DI FROSINONE
- Priorità QSN
- Inclusione sociale e servizi per la qualità della vita e l'attrattività territoriale
- Obiettivo generale QSN
- Promuovere una società inclusiva e garantire condizioni di sicurezza al fine di migliorare, in modo permanente, le condizioni di contesto che più direttamente favoriscono lo sviluppo
- Obiettivo specifico QSN
- Migliorare la qualità e l'equità della partecipazione sociale e lavorativa, attraverso maggiore integrazione e accessibilità dei servizi di protezione sociale, di cura e conciliazione e dei sistemi di formazione, apprendimento e lavoro, con particolare attenzione alle pari opportunità e alle azioni di antidiscriminazione
Ambito di programmazione
- Fondo Sociale Europeo (FSE)
- Fondi Strutturali relativi alla programmazione 2007-2013
- Programma
- POR CRO FSE LAZIO
- Asse
- Inclusione sociale
- Obiettivo operativo
- Inclusione sociale -Sviluppare percorsi di integrazione e migliorare il (re)inserimento lavorativo dei soggetti svantaggiati per combattere ogni forma di discriminazione nel mercato del lavoro.
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