CUP: F86J12002960009
TIROCINI FORMATIVI PROF. III SCADENZA
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Costo pubblico monitorato
€ 10.400,30
di cui risorse coesione
€ 10.400,30
Nome | Ammontare |
---|---|
Unione europea | 5200.15 |
Fondo di Rotazione (Co-finanziamento nazionale) | 5029.62 |
Regione | 170.53 |
- Altre risorse - Privati:
- € 10.019
Pagamenti monitorati
€ 12.683,00
di cui risorse coesione
€ 5.222,29
Anno | Ammontare | Ammontare cumulato | Percentuale su finanziamento pubblico |
---|---|---|---|
2015 | 12683.00 | 12683.00 | 121 |
Stato di avanzamento del progetto
Liquidato
Inizio previsto: 20/03/2015
Inizio effettivo: non disponibile
Fine prevista: 20/09/2015
Fine effettiva: non disponibile
Natura
- Incentivi alle imprese
- ALTRO
Tema
- Inclusione sociale e salute
- Vie verso l'integrazione e il rientro nel mondo del lavoro per le persone svantaggiate
Territorio
Soggetti
- Programmatore
- COOPERATIVA SOCIALE "LE MILLE E UNA NOTTE"
- Attuatore
- COOPERATIVA SOCIALE "LE MILLE E UNA NOTTE"
- Beneficiario
- COOPERATIVA SOCIALE "LE MILLE E UNA NOTTE"
- Realizzatore
- COOPERATIVA SOCIALE "LE MILLE E UNA NOTTE"
- Priorità QSN
- Inclusione sociale e servizi per la qualità della vita e l'attrattività territoriale
- Obiettivo generale QSN
- Promuovere una società inclusiva e garantire condizioni di sicurezza al fine di migliorare, in modo permanente, le condizioni di contesto che più direttamente favoriscono lo sviluppo
- Obiettivo specifico QSN
- Migliorare la qualità e l'equità della partecipazione sociale e lavorativa, attraverso maggiore integrazione e accessibilità dei servizi di protezione sociale, di cura e conciliazione e dei sistemi di formazione, apprendimento e lavoro, con particolare attenzione alle pari opportunità e alle azioni di antidiscriminazione
Ambito di programmazione
- Programma
- POR CRO FSE LAZIO
- Fondo Sociale Europeo (FSE)
- Fondi Strutturali relativi alla programmazione 2007-2013
- Risorse coesione
- € 10.400,30
- Pagamenti su risorse coesione
- € 5.222,29
- Asse
- Inclusione sociale
- Obiettivo operativo
- Inclusione sociale -Sviluppare percorsi di integrazione e migliorare il (re)inserimento lavorativo dei soggetti svantaggiati per combattere ogni forma di discriminazione nel mercato del lavoro.